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关于部分县直单位公开考选工作人员的通知
县直各单位，各镇街：
为加强县直机关事业单位干部队伍建设，加大干部交流力度，经研究决定为部分单位公开考选工作人员。现将有关事宜通知如下：
一、数量范围
在我县机关事业单位工作且符合报考条件的公务员（参照公务员法管理人员）和事业单位工作人员（不含学校教师、镇街卫生院和县直医疗机构）中，为县委办等单位考选补充工作人员32名（具体职位见附件）。
二、资格条件
1、政治素质好，品行端正；
2、勤奋敬业，工作能力强，业务水平高；
3、公务员或干部身份，现任科员及以下职务，具有2年以上公务员或事业单位工作人员工作经历（含试用期），且近三年年度考核均为称职（合格）以上等次；
4、具备正常履行岗位职责的身体条件；
5、符合考选岗位要求的工作能力、任职经历和其他资格条件。
报考年龄、工作经历年限按足年足月计算，以2017年8月1日为截止日期。
有下列情形之一者不得报考：
（1）受过司法机关刑事处罚的。
（2）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
（3）受处分期间或未满影响期限的。
（4）按照国家有关规定，到单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。
（5）按照有关回避规定应当回避的；
（6）其他不宜报考的情形。
三、方法步骤
按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取个人报名、组织同意的方式进行。具体程序如下：
1、现场报名。2017年8月1日8：30－16：00到县人社局服务大厅三楼第一会议室报名。报名时须持经所在单位同意的《公开考选工作人员报名表》（一式两份，同时报电子版）、学历证书（原件及复印件）、身份证（原件及复印件）、诚信承诺书和其他相关证明材料，以及近期正面二寸免冠同底版彩色照片2张。
2、资格审查。对报名人员的资格审查，贯穿整个考选工作全过程。其中资格初审由用人单位负责，可组织面谈和业务评估等方式，对报考人员进行资格初审，考选岗位计划与资格初审的比例原则上不得低于1：1.5。报名结束后，对最终资格初审人数达不到比例的岗位，计划考选l人的，取消考选计划；计划考选2人及以上的，按1:1.5的比例相应核减考选计划。
3、考试。采取笔试形式对报考人员进行测试，笔试时间地点另行通知。
4、考察录用。根据笔试成绩，分岗位由高分到低分等比例确定进入考察范围人选（如同一职位笔试成绩相同，进行加试）。全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现以及应回避情况，并对其是否符合报考条件进行复核，研究确定拟录用人选，试用期6个月，试用期满考核合格的办理调动手续，不合格的回原单位工作。考察环节因自动放弃等原因出现缺额的，不再递补。
未尽事宜由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
中共临沭县委组织部
临沭县人力资源和社会保障局
2017年7月26日
鲁公网安备 37011202000653号