按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》（鲁人发[2006]23号）和《烟台市事业单位公开招聘人员实施细则(试行)》（烟人[2007]58号）规定，根据工作需要，烟台开发区妇幼保健站现面向社会公开招聘3名工作人员（岗位要求详见附表）。现公告如下:

    一、招聘范围和条件
    1、具有中华人民共和国籍，享有公民的政治权利；
    2、拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱医疗卫生事业；
    3、具有大专及以上学历；
    4、1966年1月1日后出生；
    5、具备报考岗位要求的职称和执业资格证书；
    6、身体健康，具有符合应聘岗位要求的身体条件；
    7、在读全日制普通高等院校非应届毕业生、现役军人、曾受过刑事处罚或被开除公职的人员、2007年至2011年在各级公务员和事业单位公开招考中被认定有考试作弊行为的人员以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得参加报考。

    二、报名方式
    请符合条件的报名人员于2011年11 月29 日-12月1日上午9:00-11:00，下午2:00-4:30，持相关材料和报名费80元到烟台开发区人事劳动和社会保障局403房间，进行现场报名及资格审查。报名工作结束后，由招考机关根据报名情况组织笔试和面试。具体考试时间另行通知。资格审查的材料包括：2寸近期同底版正面免冠照片2张，毕业证、身份证、报考岗位要求的专业技术任职资格证和医师执业资格证书原件及复印件，在职人员报考，须一并出具单位同意报考证明。经审查不具备报考条件的，取消其报考资格。对报考人员的资格审查工作，贯穿整个考录工作的全过程，在后续环节中，一旦发现不符合条件人员，将随时取消相关人员以后环节的资格。

    三、招聘方式
    采取笔试和面试相结合的方式。
    （1）笔试科目和计分办法
    笔试科目为医师法律法规和卫生专业基础知识两科。卫生专业基础知识统一使用西医临床试卷。按医师法律法规和卫生专业基础知识2:8的比例百分制计算笔试总成绩。
    考生须携带身份证参加笔试。
    （2）面试。笔试结束后，根据岗位计划，按1:3的比例由高分到低分确定各岗位进入面试范围人选。因弃权或取消资格造成的空缺，经人事部门研究同意，按笔试成绩依次递补。进入面试范围的人员，按照鲁价费函〔2008〕13号文件的规定缴纳面试考务费70元。
    笔试成绩和进入面试范围的人员名单，在烟台开发区人事招聘网（http://hr.yeda.gov.cn）上查询、公布。
    面试主要是测试专业知识。面试成绩当场公布。
    笔试、面试各占50%计算考试总成绩，笔试、面试、总成绩均实行百分制，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩不足60分的不予聘用。

    四、体检、考核
    根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1:1.5比例确定进入体检、考核范围人员名单。进入体检考核范围人员确定后，按计划招考人数由高分到低分依次等额对报考人员进行体检、考核。
    1、体检。体检标准参照人事部、卫生部《关于印发

    五、聘用
    拟聘用人员由招聘单位或其主管部门填写《事业单位聘用人员情况汇总表》和《事业单位聘用人员登记表》，报烟台经济技术开发区人事劳动和社会保障局备案。符合聘用条件的，由人事部门发放《事业单位招聘人员通知书》，拟聘用人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调动、派遣手续。招聘单位按规定与受聘人员签订聘用合同。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期不合格的解除聘用合同，进入人才市场自主择业。

    六、其他
    应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。整个招聘过程信息均烟台开发区人事招聘网（http://hr.yeda.gov.cn）发布，不再进行其他任何形式的通知，请应聘者及时上网查询。
    本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与事业单位公开招聘主管机关无关。
    咨询电话：
　　0535-6396729（烟台开发区人事劳动和社会保障局）
    投诉电话：
    0535-6396777（烟台开发区纪工委、监察局）

附件：2011年烟台开发区妇幼保健站招聘岗位需求表　
       
               烟台开发区人事劳动和社会保障局
　　                 二〇一一年十一月十七日