德州宁津城街道办事处招聘社区专职工作者——公共基础知识网校课程
德州宁津城街道办事处招聘社区专职工作者——结构化面试1对1课程
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2019德州宁津城街道办事处招聘社区专职工作者31人 笔试考公基面试考结构化
2019年宁津县宁城街道办事处面向社会公开招聘社区专职工作者31名(具体岗位见附件1),现将有关事项公告如下:
一、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
(二)岗位所需的技能条件及适应岗位要求的身体条件。
(三)年龄应在35周岁以下(1983年6月3日以后出生),具有德州市常住户口或父母、配偶一方为德州市常驻户口(必须在2019年6月3日前取得)。
(五)招聘岗位有特殊要求的依照岗位要求。
(六)经批准的其他资格条件。
定向、委培应届毕业生应聘,须征得定向、委培单位同意。
下列人员不得应聘:
1、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
2、在读全日制普通高校非应届毕业生(也不能用已取得的学历学位作为条件应聘);
3、现役军人;
4、法律法规规定不得聘用的其他情形的人员;
二、报名
报名采取统一时间、现场报名认定的方式进行。
报名时间:2019年6月3日8:30—6月6日18:00。
报名地点:宁津县人力资源和社会保障局2号大厅就业办公室。
报名流程:
考生登录(http://www.sdningjin.gov.cn)宁津政府网下载填写《宁城街道办事处公开招聘社区工作者报名登记表》、《诚信承诺书》,并携带本人相关证明材料,1张1寸近期免冠彩色照片现场报名资格审查。
相关证明材料包括:
应届毕业生应聘的:①学校核发的就业推荐表②二代身份证③户口簿及报考岗位所要求的资格证书等原件和复印件,2019年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明,能够正常毕业,并于规定时间内提供毕业证、等,本科及以上学历毕业生还需提供学位证。
其他人员应聘的:①毕业证②二代身份证(以上证件须2019年6月3日前取得)③户口簿及报考岗位所要求的资格证书等原件和复印件,本科及以上学历毕业生还需提供学位证。留学回国人员报考的,除需提供《招聘公告》中规定的材料外,还要出具国家教育部门的学历认证(须在2019年6 月3日之前取得)。
报名人员在应聘期间的表现,将作为招聘考察的重要内容之一,有恶意填写报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次应聘资格。
三、考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试准考证领取时间:2019年6月14日。
考试内容为公共基础知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间:2019年6月15日9:00-11:30。
笔试地点及要求详见笔试准考证。
(二)面试
在合格分数线内,按1:2的比例,确定参加面试人员,最后一名同分者均参加面试,达不到规定比例的按实有人数参加面试。因弃权或取消面试资格等原因造成的空缺,分岗位按笔试成绩在合格分数线内由高到低依次递补。
面试采用结构化面试方式。面试根据招聘岗位划定最低合格分数线,低于最低合格分数线的取消其聘用资格。
面试时间、地点见面试通知书。
(三)总成绩及岗位排名的确定
全部考试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试总成绩,考试总成绩满分为百分制。如同一招聘岗位出现总成绩同分者,采取笔试成绩、学历层次高者依次优先的办法确定考察人选,以上条件仍相同者采取增加专业测试的方式予以确定。
四、考察、选岗和体检
根据应聘人员考试总成绩,分岗位由高分到低分依次等额确定进入考察范围人选。因考察不合格或放弃考察资格造成的空缺,根据考试总成绩按岗位依次递补。
考察合格人员按照“高分先选”的方式进行选岗。未按时参加选岗的应聘人员视为自动放弃。
选岗通知发布后或选岗过程中因放弃资格出现的空缺,采取先进行完选岗程序,再根据考试总成绩分岗位由高分到低分依次递补的方式进行。
考察、选岗、体检时间及地点另行通知。
五、聘用及待遇
考察和体检及其他资格等合格的,确定为拟聘用人员。社区专职工作者由所在街道管理,由街道对被聘用人员实行统一管理,不服从管理者取消聘用资格,被聘用人员试用期为3个月,试用期满经考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。聘用人员与用人单位签订劳动合同,工作报酬参照我县事业单位同类人员工资水平。
六、其他
报考咨询电话:0534-5421929
附件:
1、2019年宁津县公开招聘社区专职工作者岗位情况表.xls
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3、诚信承诺书.doc
2019年5月23日